11 febrero 2026
San José, 11 de febrero de 2026. Intel y la Promotora del Comercio Exterior de Costa Rica (PROCOMER), en colaboración con el Ministerio de Comercio Exterior (COMEX) y el Ministerio de Trabajo y Seguridad Social (MTSS), organizaron este miércoles una nueva feria de empleo con el objetivo de facilitar la vinculación laboral del personal de la compañía en proceso de transición con nuevas oportunidades de trabajo.
Durante la actividad, que se llevó a cabo en las instalaciones de Intel, ubicadas en la Ribera de Heredia, participaron más de 15 empresas de los sectores de servicios, dispositivos médicos, manufactura, entre otros, las cuales ofrecieron más de 600 vacantes acordes con los perfiles de los más de 300 asistentes. La jornada también incluyó charlas y talleres de desarrollo profesional enfocados en empleabilidad, pruebas técnicas y de inglés en sitio, y espacios de reunión uno a uno entre empresas y candidatos.
“Las personas que se encuentran en un proceso de transición laboral en Intel han desarrollado capacidades altamente especializadas, con experiencia en procesos de elevada complejidad que son atractivos para múltiples empresas en el país. Desde PROCOMER asumimos un rol activo en este tipo de situaciones, articulando espacios de conexión directa con empresas y poniendo a disposición nuestras herramientas de vinculación laboral que facilitan una pronta reincorporación al mercado laboral”, señaló Laura López, Gerente General de PROCOMER.
“Para Intel, acompañar a la gente en este proceso de transición es un compromiso prioritario. Nos enorgullece trabajar de la mano con PROCOMER, COMEX y el MTSS para conectar este talento altamente capacitado con nuevas oportunidades que les permitan seguir contribuyendo al desarrollo de Costa Rica”, afirmó Timothy Scott Hall, Director de Asuntos Gubernamentales de Intel Costa Rica.
Las vacantes disponibles durante esta jornada estuvieron en la plataforma Talent Costa Rica, donde las empresas participantes registraron sus ofertas laborales. Entre ellas se encuentran Abbott Medical, AbbVie, Boston Scientific, Edwards Lifesciences, Equifax, Johnson & Johnson, Smith+Nephew, Phillips, Teradyne, Smiths Interconnect, Huntsman, Infotree, Stryker, Power Design, Envista, 3M, entre otras.
“La articulación entre instituciones y sector privado es clave para proteger uno de los principales activos del país: su talento humano. Iniciativas como esta feria de empleo demuestran que Costa Rica cuenta con un ecosistema sólido y colaborativo, capaz de generar nuevas oportunidades laborales para perfiles altamente especializados y de asegurar que ese talento continúe aportando al desarrollo productivo, la competitividad y la atracción de inversión al país”, aseguró el Ministro de Comercio Exterior, Manuel Tovar.
“Estas iniciativas buscan colocar, en el menor tiempo posible, a ese talento humano que queda vacante aprovechando su formación, su conocimiento del área y la disposición inmediata para laborar, son iniciativas muy positivas diseñadas penando en las personas y en su calidad de vida”, señaló el ministro de Trabajo y Seguridad Social, Andrés Romero.
Esta feria se desarrolla por segunda ocasión en Intel, la primera se llevó a cabo en noviembre de 2025. Estas acciones forman parte del acompañamiento que ofrece PROCOMER a las empresas y sus equipos, mediante sus servicios de outplacement y reclutamiento, orientados a facilitar la reinserción laboral de las personas que han dejado su trabajo por diversas razones.
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